terug naar het overzicht met alle kanalen

Op deze pagina beschrijf ik de natuurlijke werking (het inherente talent) en de Niet-Zelf mechanismen van kanaal 32-54.

Ik heb de informatie gerubriceerd. Omdat het in de basis steeds om dezelfde energie gaat, betekent dit dat bepaalde informatie bij meerdere rubrieken terug komt. Ik hoop dat dit je nog meer helpt om de essentie van dit kanaal nog beter te begrijpen. 

Iemand met deze energie heeft de ambitie en gedrevenheid, alsmede het potentieel om materieel te kunnen slagen. Zijn of haar werklust en arbeidsethos zijn van nature vaak groot.  

De energie in dit kanaal is sterk verbonden met de materiële wereld en met de behoefte van de stam (familie, gezin, bedrijf, groep…) om succesvol te zijn in die materiële wereld. In dit kanaal zijn het gebruik van instinctieve intelligentie en talent vereist om succesvol te zijn en om geld te verdienen. Máár...het gaat alleen werken als er support en ondersteuning van anderen is. Als je namelijk hogerop wilt in de materiële wereld (en daar gaat het over in kanaal 32-54) dan heb je de steun van die anderen nodig.    

Die steun moet veelal in de tijd ook weer terug betaald worden. Alles binnen de stam is namelijk tweerichtingsverkeer: jij doet iets voor mij, ik doe iets voor jou. Je moet je altijd blijven herinneren dat je verplicht bent om steun terug te geven aan de stam als de stam dat nodig heeft. Zo blijven zaken en relaties in balans. 

Kanaal 32-54 is één van de drie verbindingen tussen de milt en het wortelcentrum.

Poort 54 is de druk om ambitieus te zijn, om vooruit te willen in het leven. Poort 32 is de poort van duurzaamheid en continuïteit. 

De energie in deze laatste poort zegt: 'ambitie en vooruitgang zijn mooi, maar het moet niet ten koste gaan van de duurzaamheid en continuïteit van de stam, of van het bedrijf van de stam, of van de investering die de stam in iemand heeft gedaan' (opleiding e.a.). 

Poort 32 in de milt kijkt of het resultaat dat ambitieus nagestreefd wordt ook veilig en op termijn verantwoord is. De angst die onder deze energie zit is de angst om te falen en te mislukken. De energie in poort 32 heeft daarom vaak iets conservatiefs en behoudends.  

Mensen die kanaal 32-54 in hun design geactiveerd hebben, hebben een inherent begrip van transformatie. Meer dan anderen zijn ze in staat om het potentieel van groei en verbetering te herkennen. Dit kan zich manifesteren als een sterke drang naar succes en prestatie.  

Hun intuïtie gecombineerd met hun drang naar verbetering, kan hen tot natuurlijke ondernemers of leiders maken. Ze kunnen uitblinken in rollen waarmee ze anderen door transformatieve processen kunnen begeleiden en/of veranderingen binnen een organisatie kunnen stimuleren. Hun aangeboren begrip van transformatieprocessen kan hen ook bekwaam maken in rollen die verband houden met persoonlijke groei of verbetering, zoals levenscoach, counseling of persoonlijke training.

Mensen met dit kanaal hebben - zoals ik al schreef - een inherent begrip van transformatie, wat hen er ook toe kan aanzetten voortdurend naar groei en verbetering in hun persoonlijke leven te streven. 

Het persoonlijke ontwikkelingstraject van individuen met deze energie kan net zo intens en transformatief zijn. Ze kunnen zich van nature aangetrokken voelen tot praktijken en disciplines die persoonlijke groei stimuleren, zoals meditatie, yoga, Qi gong, Human Design, of vormen van therapie. 

Deze reis is echter niet zonder uitdagingen. De constante drang om te transformeren en te verbeteren kan gevoelens van rusteloosheid of ontevredenheid veroorzaken. Mensen met kanaal 32-54 kunnen daardoor worstelen met het gevoel dat ze 'nooit goed genoeg zijn, zoals ze zijn'. 

Met bewustzijn en bewuste inspanning kunnen mensen met deze energie leren hun drang naar transformatie in evenwicht te brengen met acceptatie en waardering voor wie ze op dit moment zijn. Deze acceptatie is vaak de eerste stap zijn in hun persoonlijke ontwikkelingstraject. 

Het is belangrijk om te onthouden dat hoewel kanaal 32-54 iemand ambitieus en gedreven maakt, het slechts één aspect is van iemands totale design.

Mensen met dit kanaal vertrouwen vaak op hun instinctieve begrip van transformatie, herkennen wanneer verandering nodig is en nemen de noodzakelijke stappen om die verandering te faciliteren. 

Hun beslissingen worden vaak ingegeven door het potentieel dat ze zien. Of dat nu het potentieel is van een persoon, van een idee, of van een situatie. Ze kunnen goed zijn in het nemen van beslissingen die zaken vooruit helpen en verandering teweegbrengen.

Die constante drang om te verbeteren en te transformeren kan echter ook gemakkelijk leiden tot te impulsieve beslissingen. Besluiten die genomen worden in naam van de vooruitgang zonder voldoende na te denken over de mogelijke gevolgen. 

Het vinden van een balans tussen verandering/transformatie enerzijds en stabiliteit en duurzaamheid anderzijds, kan een belangrijke les zijn voor mensen met dit kanaal. Door regelmatig even te pauzeren en te reflecteren op de langetermijneffecten van hun beslissingen, kunnen ze effectiever hun pad volgen.

Als een poort of kanaal in je design gedefinieerd is (gekleurd is), heb je hier van nature extra energie en daarmee een talent, of in ieder geval een potentieel talent. Een talent waarvan je de echte reikwijdte vaak nog niet ontdekt hebt. Die potentie is deel van jouw natuurlijke werking. Daar waar je niets voor hoeft te doen. 

Of jij jouw potentie ook daadwerkelijk leeft is iets waar je alleen zelf een antwoord op kunt geven. Human Design kan je helpen om zicht te krijgen op jouw werkelijke potentie en je tegelijkertijd helpen om meer grip te krijgen op jouw Niet-Zelf. 

Onze Niet-Zelf is onze geconditioneerde versie; onze aangepaste versie vol met do's, don'ts. Het is onze innerlijke saboteur. Veelal levend vanuit onzekerheid en angst. Het is dat deel van ons dat niet geraakt of gekwetst wil worden. Dat deel dat probeert om de controle te houden op van alles en nog wat. Het is het stuk dat ons als kind heeft geholpen om te kunnen overleven, maar dat ons tegelijkertijd als volwassene vaak beperkt en mentaal vast zet. Het is onze Mini-ME.

De Niet-Zelf van iemand die dit kanaal in zijn of haar design heeft, wordt voortgestuwd door zijn of haar ambitie en kan daarbij over zijn of haar eigen grenzen en over de grenzen van anderen gaan. In plaats van dankbaarheid naar de mensen (stamleden) die een bepaalde positie binnen de stam mogelijk hebben gemaakt, is er irritatie omdat zij in de weg lopen en de ambitie temperen. 

In de ware en volledige potentie van deze energie is er continue afstemming van de eigen ambitie op die van de stam. Nieuwe grenzen worden verkend en belangen en risico's worden goed afgewogen. De drive om resultaten te boeken is in harmonie met de mogelijkheden (bijvoorbeeld de capaciteiten van anderen). Waar de ambitie groter is dan de mogelijkheden, wordt weloverwogen gekeken naar opties om te groeien. 

Kanaal 32-54 geeft mensen een sterke drang naar transformatie. Deze energie kan het carrièrepad, het persoonlijke ontwikkelingstraject en de besluitvormingsstijl van een individu sterk beïnvloeden. 

Er zijn uitzonderingen op de regel, maar doorgaans moet ambitie gesteund worden door de omgeving. Als de gedrevenheid herkend en gesteund wordt, ontstaan er al snel verwachtingen binnen de stam (familie/bedrijf o.a.): "ik help jou...en als ik jouw steun nodig heb, steun jij mij". Ambitie en gedrevenheid komen derhalve vaak met een prijskaartje.  

Tot slot. 

De inzichten die worden verkregen door het beter begrijpen van kanaal 32-54 kunnen zeer waardevol zijn, maar ze vormen slechts een stukje van de puzzel. Een volledig begrip van het design van iemand met deze energie, helpt om de nuances aan te kunnen brengen. Want ook ambitie en gedrevenheid kennen vele vormen. 

Leef zoals jouw leven bedoeld is. Leef stoutmoedig (Live Boldly).

Human Design - de kanalen - zeer uitgebreide uitleg over kanaal 32-54, het kanaal van Transformatie, het design van ambitie en gedrevenheid. Gebruik Human Design om jezelf, je partner, je kind(eren), andere familieleden, je collega's e.a. beter te begrijpen. Individuele uitleg, uitleg over relaties, over teams. Praktijk gevestigd in Maarssen (Utrecht). Online werken is mogelijk. Live Boldly - Leef Stoutmoedig - Bert van der Neut, coach en HD expert.